Czym się różni ubezpieczenie społeczne a ubezpieczenie zdrowotne?
Otóż podstawą w przypadku ubezpieczeń społecznych jest wynagrodzenie brutto wraz ze wszystkimi dodatkami pieniężnymi. Natomiast składka zdrowotna to 9 proc. podstawy wymiaru. Nie jest to jednak ta sama podstawa, co w przypadku ubezpieczeń społecznych.
Co to są ubezpieczenia społeczne?
Ubezpieczenia społeczne to ubezpieczenia (emerytalne, rentowe, wypadkowe, chorobowe), których celem jest zapewnienie bezpieczeństwa socjalnego osobom, które z powodu zajścia określonych przez prawo zdarzeń losowych (np. choroba, kalectwo, ciąża, starość) nie mogą utrzymać się z własnej pracy.
Co wchodzi w skład składki na ubezpieczenie społeczne?
ubezpieczenia społeczne: emerytalne, rentowe, wypadkowe, chorobowe. ubezpieczenie zdrowotne. Fundusz Pracy (FP) i Fundusz Solidarnościowy (FS) Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (FGŚP)
Kto ma obowiązek ubezpieczenia społecznego?
W skrócie. Jak widać ustawa dosyć szczegółowo reguluje kto podlega obowiązkowemu ubezpieczeniu. Można w skrócie przyjąć, że zobligowany jest do tego każdy, kto wykonuje pracę, w szczególności zaś pracownicy.
Co nie jest ubezpieczeniem społecznym?
– obejmują ją obowiązkowe ubezpieczenia emerytalne i rentowe, ale nie obejmują ubezpieczenia chorobowe i wypadkowe.